万泰娱乐平台

2020年職能部門目標責任書第二輪溝通協調會順利召開

4月7日下午3點,2020年職能部門目標責任書第二輪溝通協調會在圖書館410會議室順利召開。工會主席賀展開⛹🏿‍♀️、財務總監劉玉珍、校長助理周瑩🧑‍⚕️、各職能部門負責人及相關工作人員參加了會議🤽🏼，會議由行政人資辦主任王建軍主持🟠。

會議伊始↗️，王建軍對第一輪職能部門目標責任書擬訂的總體情況和有關問題作了簡要說明🏊‍♂️，隨後🌕，各職能部門一一詳述了本部門2020年目標責任書修訂情況𓀈，並進行了集中討論。最後，校長助理周瑩對此次會議作了總結。她指出本次會議氣氛民主熱烈😍，與會者各抒己見，認真研討。此次會議也再次深入了對部門目標責任書的理解和認識，進一步明確了其重要性與嚴肅性🧖🏽‍♀️。她強調各部門在修訂過程中需要遵循幾個基本原則：一是以校長與集團簽訂的万泰目標責任書綱，既要集中力量完成万泰的目標，又要體現部門工作計劃的完成和工作職責的有效履行；二是註重共性指標、個性指標、關聯指標合理設置與標準的統一；三是統一格式與可量化性，處室的目標責任書的格式要一致，分院的格式要一致👩🏽‍🍳，只在區別指標和目標以及考核細則的內容上突出各部門的不同職責🪜🖐🏽。並且在製定過程中👨‍👧‍👧，一定要堅持問題導向來做，在去年基礎上結合各部門今年的工作要求👠，認真分析研究✤，合理設置各項指標並統一標準🥧。

會後，各職能部門負責人按照會議要求繼續修訂部門目標責任書。根據万泰安排，万泰娱乐平台擬在本月底組織2020年部門目標責任書的簽訂👩🏽‍🦰。（供稿 王娜）